Aliamos a tecnologia com a sensibilidade humana
Somos high-touch
Em um mundo globalizado, com novas tecnologias surgindo e substituindo o contato humano, esse contato — que é tão importante — acaba ficando de lado e acabamos nos habituando pelo virtual em detrimento do pessoal.
High-touch é um conceito que prezamos na Overstress: aliamos a tecnologia com a sensibilidade humana, aproximando pessoas e humanizando relações. Somos a primeira empresa no Brasil a aplicar essa metodologia na área de gestão de saúde no meio corporativo.
Um ponto crucial que o mundo atravessa
A dura realidade
das empresas
Atualmente no Brasil a perda anual estimada com doenças e acidentes de trabalho chegou a 264 bilhões em 2017 (OIT), e a maior causa por afastamentos no trabalho se dão por doenças como depressão, LER, artrite e artrose.
Por isso, nossa missão se cria no princípio de levar à sua empresa prevenção, visando identificar esses problemas e intervir, evitando afastamentos e auxiliando diretamente na qualidade de vida e bem-estar dos funcionários.
Prevenção é a
nossa solução
Qualidade de vida no trabalho
Programas de
saúde corporativa
Corporações são feitas de pessoas. Para a gente ninguém é só “mais um”. Oferecemos programas de saúde corporativos com atendimentos personalizados, individuais e humanizados, com uma abordagem singular de nossos fisioterapeutas de acordo com as necessidades de cada pessoa.
Prevenção muito além do bem-estar
Savings comprovados
Na Over temos a consciência de que empresas, além do bem-estar dos colaboradores, também buscam retorno financeiro para os serviços que oferecemos.
Por isso, disponibilizamos detalhadamente os savings da empresa por meio de nossos reports, onde ilustramos todos as ocorrências identificadas e como atuamos para resolvê-las.
A Overstress a um toque de distância!
App exclusivo
O aplicativo da Over possui inteligência artificial de gerenciamento no qual nossa metodologia inovadora é executada para traçar o perfil de cada colaborador e apresentar soluções personalizadas para cada indivíduo.
Desde o início na vanguarda
Uma empresa que se destaca entre os programas de saúde corporativa
Confira abaixo alguns dos motivos de como e porquê nos destacamos na área de gestão de saúde em empresas 🙂
Reports eficazes e ROI comprovado
Disponibilizamos para nossos clientes reports com savings detalhados, onde apresentamos os resultados obtidos individualmente com cada um dos colaboradores.
Atendimentos individuais
Colocamos em prática a valorização do indivíduo ao realizarmos atendimentos personalizados conforme as particularidades de cada colaborador.
Comunicação estratégica
Nossa estratégia de comunicação foi desenvolvida e alinhada para entregarmos conteúdo relevante à saúde do colaborador na hora certa e no lugar certo.
Acompanhamento de casos de risco
Aplicamos protocolos especiais para os colaboradores que apresentam sintomas atípicos, prevenindo de forma específica o agravamento dos casos.
Parcerias de sucesso
Empresas onde fazemos a diferença
A Overstress implementa no mundo corporativo experiências que resgatam e despertam em nossos clientes suas melhores habilidades.
Quem faz a Over ser a melhor
Você está em
boas mãos
Somos compostos por uma equipe que acredita na virtude, no amor, na verdade, nas palavras e no seu poder de mudar o mundo. Acordamos para as habilidades de curar as dores do corpo e da consciência com a busca de uma vida feliz e saudável.
Marcelo Alves
CEO
Um dos idealizadores da Overstress. Um maratonista extremo, detentor de recordes impressionantes.
Marcelo é administrador com MBA em marketing, palestrante e escritor; possui experiência de gestão em grandes multinacionais e está há mais de 14 anos à frente da empresa Overstress.
Equipe Overstress
Um grupo comprometido, que conta com 100% de profissionais graduados e 80% pós graduados, com o objetivo de levar um estilo de vida saudável e feliz para sua empresa.
Depoimentos de clientes felizes
O que falam
sobre nós
A Overstress se aproximou da Accenture por que as duas companhias compartilham a ideia de que pessoas são seu maior valor.
— Accenture Brasil
Lauro Chacon, HR Sênior Executive
As pessoas compartilham ideias e informações. Não é apenas uma prestadora de serviço: ter a Overstress faz a diferença
— Votorantim
Ana Paula Turek, HR Manager Curitiba
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